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CAPACITAÇÃO EMPRESARIAL · SP

NR-05 · CIPA e prevenção do assédio
em Ibiúna.

Planejamento de capacitação para a CIPA e demais públicos aplicáveis, com prevenção de acidentes, participação dos trabalhadores e prevenção do assédio.

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Atendimento para empresas de Ibiúna/SP. Consulte a equipe sobre disponibilidade, deslocamento e condições da entrega.

PLANEJAMENTO E ENTREGA

O treinamento começa pela sua operação.

A CIPA precisa conhecer os riscos da empresa e ter condições de discutir medidas de prevenção. O programa considera o ambiente de trabalho, a participação dos empregados e o encaminhamento das situações observadas pela comissão.

O conteúdo inclui prevenção de acidentes e doenças relacionadas ao trabalho e prevenção do assédio sexual e de outras formas de violência no trabalho. Casos e canais de comunicação devem ser tratados com cuidado, respeitando os procedimentos internos e a privacidade das pessoas.

Antes da turma, a proposta confirma o público, o grau de risco, o enquadramento e os requisitos de conteúdo e carga horária. Formação de membros da CIPA e orientação de representantes designados precisam ser identificadas corretamente no pedido.

Na organização da demanda, relacione o público da comissão, o grau de risco e os procedimentos de comunicação da empresa. Identifique as funções que participarão e a razão do pedido, como formação inicial, atualização ou orientação de gestores. O enquadramento técnico confirma o programa necessário antes de incluir a turma no calendário.

O que entra no planejamento

  • ✓Reconhecimento de riscos no ambiente de trabalho
  • ✓Participação da CIPA nas ações de prevenção
  • ✓Prevenção do assédio e encaminhamento de relatos
  • ✓Programa e registros conforme o público da turma
PARA QUEM

Integrantes da CIPA, representantes designados quando aplicável, lideranças e profissionais que apoiam a comissão.

FORMATO

Programa, modalidade, carga horária, atividades práticas e avaliação definidos na proposta após análise da atividade e do público.

Do primeiro contato à entrega.

01

Entender

Atividade, público e objetivo.

02

Planejar

Escopo, formato e condições.

03

Realizar

Conteúdo e entrega combinados.

Precisa definir o escopo primeiro?

Converse com a equipe sobre NR-05 · CIPA e prevenção do assédio para a sua empresa em Ibiúna. A proposta confirma os requisitos e as condições antes da contratação.

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